Mögliche Ziele für bevorstehende Entscheidungen, Entwicklungsräume und Veränderungen werden im Erstgespräch gefiltert.

 

Beratung:

  • naheliegende Ziele werden definiert
  • wir erarbeiten gemeinsam kurzfristige Handlungspläne
  • gesteckte Ziele werden validiert

 

Behandlung:

  • Nahziele und Fernziele werden gegliedert
  • Strategien / Stufenpläne zur schrittweisen Veränderung werden erarbeitet
  • Feedback- und Reflexionsgespräche